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2014年山东事业单位中国石油大学胜利学院人才招聘简章

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2017/12/15 06:46:41 事业单位招聘
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【东营市人力资源和社会保障局-2014年山东事业单位中国石油大学胜利学院人才招聘简章】:

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 2014年中国石油大学胜利学院人才招聘简章

因事业发展需要,经中国石油大学胜利学院理事会同意,学院拟面向社会公开招聘专任教师和学生辅导员,欢迎优秀人才加盟。

  一、招聘条件

  1、具有中华人民共和国国籍,户籍不限;热爱高等教育事业,遵纪守法,具有良好的职业道德和敬业精神;身体健康,符合国家规定的公务员录用体检通用标准。

  2、应聘人员的年龄(计算时间至2014年7月1日)上限为:教授45周岁,副教授40周岁,博士35周岁,硕士30周岁。

  3、应聘人员应具有全日制硕士研究生及以上学历且第一学历须为全日制普通高校本科毕业,本科和研究生毕业院校须为“211工程”建设高校、中国科学院或其他具有突出优势和特色学科专业的院校;应聘辅导员者须为应届毕业生、中共党员。

  4、应聘人员所学专业应符合招聘岗位要求,教授、博士等高层次人才及特别优秀的人才可适当放宽。

  全日制硕士研究生应聘的须于2014年7月31日前获得毕业证和学位证;全日制博士研究生毕业证和学位证的获得时间可延至2014年12月31日前。

  二、招聘计划

  详见《中国石油大学胜利学院2014年度人才招聘计划》

 

  三、招聘程序

  1、个人报名

  应聘人员需通过电子邮件或邮寄(复印件)的方式提供以下材料:报名登记表、本科及研究生段学历学位证书(应届毕业生提供就业推荐表)、本科段和研究生段成绩单、英语等级考试成绩报告单(等级证书)、普通话测试合格证、计算机等级考试合格证及与应聘岗位(专业)相关的主要科研成果(著作、论文必须是正式出版、发表的)。邮件名称为“胜利学院﹢应聘岗位﹢姓名﹢所学专业”。

  报名时间:自简章发布之日起至2014年5月10日。

  教授、博士等高层次人才的引进采取集中组织选聘与单独考核相结合的方式进行,常年接受报名。

  2、资格审查

  对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程,资格初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考核、聘用资格。

  学院根据应聘人员提供的初审材料,按招聘计划与考核人员1:3比例择优确定参加面试考核人选。

  3、面试考核

  由东营市人力资源和社会保障局、青岛中石大人力资源有限公司东营分公司、中国石油大学胜利学院相关职能部门共同组成面试考核小组,根据岗位职责和聘用条件,对应聘人员进行面试和考核。参加面试考核人员的具体面试内容、时间、地点另行通知。

  4、考察

  考察内容主要为政治素质、业务素质、遵纪守法等方面情况。

  5、聘用

  根据面试考核成绩及考察情况,确定拟聘人选并予以公示,公示期为7天。期间,组织拟聘人员体检。经体检合格且公示无异议者,报学院理事会批准后,办理相关聘用手续。

  四、相关待遇

  全日制博士研究生毕业并获得博士学位者或具有教授专业技术职务人员应聘的,按东营市市直事业单位标准缴纳社会保险,受聘期间薪酬待遇执行学院相关规定;全日制硕士研究生毕业并获得硕士学位应聘的,按中国石油大学(华东)企业人事代理的方式聘用,并执行相关待遇。

  通讯地址:山东省东营市济南路1号中国石油大学胜利学院组织人事部

  邮政编码:257000

  联系电话:0546-7396161 7396018 7396029

  电子邮箱:upcsc2011@163

  附件 1.中国石油大学胜利学院2014年度人才招聘计划.doc

  2.应聘人员报名登记表.doc

  3.应聘人员基本情况统计表.xls

  东营市人力资源和社会保障局

  中国石油大学胜利学院

  2014年4月14日

 

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